En este registro encontrará las audiencias efectuadas en conformidad con la ley N° 20.730 por los sujetos pasivos que se señalan.
| Fecha | Identificador | Asistentes | Representados | Materia | Detalle | |
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| 2023-12-14 03:15:00-03 | AM010AW1460083 | Sujeto Pasivo | José Gómez | Soy funcionario de la Dirección de Vialidad, region de La Araucania, y estoy en un proceso sumarial, el cual tiene varias aristas y una de ellas a mi juicio la encuentro abusiva, arbitraria y incluso improcedente. | Ver Detalle | |
| 2023-09-29 10:00:00-03 | AM010AW1420333 | Sujeto Pasivo | Ricardo Caru | Se requiere reunión de Ley de Lobby para presentar servicios GTD: TI, TELCO, Ciberseguridad a la organización. Favor sumar al equipo TI, TELCO, CISO. Preferencia de la reunión presencial. Si el pasivo de lobby no está a cargo de está área dentro de vialidad favor derivar con quien corresponda |
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| 2023-08-11 09:30:00-04 | AM010AW1382105 | Sujeto Pasivo | Ronald González | Temas Personales | Ver Detalle | |
| 2023-03-27 15:00:00-03 | AM010AW1289602 | Sujeto Pasivo | Marcela Farías | Según lo indicado, volvemos a solicitar esta audiencia para para contarles cómo funciona en la actualidad nuestro servicio de Staffing IT (outsourcing y selección de profesionales TI) y la utilidad de ellos en sus proyectos vigentes o futuros. | Ver Detalle | |
| 2023-03-10 15:30:00-03 | AM010AW1292101 | Sujeto Pasivo | Viviana Carvajal | Solicito una audiencia por ley del lobby con el objetivo de conversar sobre los desafíos, preocupaciones o requerimientos y ver si con nuestras habilidades podemos acompañar y ser parte de un proceso de licitación. Tenemos experiencia en operaciones, servicios, unidades de apoyo como finanzas, remuneraciones, logística y control de gestión. En esta línea contamos con dos programas que pueden ser interesantes para usted: 1. “Formación de Líderes” dirigido a Gerentes, Subgerentes, y Jefes de Equipos que requieran movilizar a sus equipos en sintonía para lograr resultados. Foco en la estrategia, planificación y comunicación efectiva 2. “Fortalecimiento de Equipos de Trabajo”, dirigido a colaboradores de equipos que busquen potenciar su trabajo por medio de generar certezas y confianzas. Foco en Comunicación Efectiva y Prácticas de Coordinación. Nuestra Propuesta de Valor • Los aprendizajes se van aplicando a la realidad laboral de cada participante, logrando un cambio transformacional, con herramientas claras para planificar, coordinar, gestionar el trabajo diario y alcanzar resultados. Focos • Alienación y Planificación a la Estrategia • Levantamiento y Gestión de Roles • Liderazgos Personales • Comunicaciones Efectivas • Prácticas de Coordinación Esperando tus comentarios y agradeciendo conocer tu disponibilidad para poder reunirnos, saluda cordialmente Viviana Carvajal Jorquera Gerente y Fundadora Consultora Pedidos y Promesas +56993434569 |
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| 2023-03-10 00:00:00-03 | AM010AW1292118 | Sujeto Pasivo | Hilda Carrera | Presentar los productos que ofrece nuestra consultora, en especial en diagnóstico y gestión de clima laboral, en base a consulta realizada en Mercado Público, cuyo objetivo central es un diagnóstico de clima laboral y una propuesta de gestión basándose en los resultados que arroje el diagnóstico. | Ver Detalle | |
| Sujeto Pasivo | Elizabeth Rojas Ponce | |||||
| 2023-02-15 10:00:00-03 | AM010AW1282946 | Sujeto Pasivo | Rodrigo Cerda | Presentar programa de trabajo en sustentabilidad | Ver Detalle | |
| 2023-01-25 15:30:00-03 | AM010AW1269794 | Sujeto Pasivo | Marfilda Sandoval | Esta audiencia es solicitada con el objetivo de difundir un descuento de un 20%, que tiene la Universidad Tecnológica Metropolitana, enfocado en los funcionarios del Servicio Público, donde tanto ellos, como sus hijas/os y cargas debidamente reconocidas por la entidad donde prestan servicio, pueden obtener el beneficio. | Ver Detalle | |
| Sujeto Pasivo | Abigail Cuevas | |||||
| Sujeto Pasivo | Bárbara Vásquez | |||||